重庆市/南岸区/海棠溪
21－50人
民营/私企
一、招聘要求： 1：年龄25-55岁（有其他特长可适当放宽年龄限制）。 2：熟悉当地路线，熟练使用导航软件。 3：驾驶技术娴熟，保证行车安全。 4：持有C1驾驶证，驾龄满三年及以上，无刑事记录即可。 二、工作内容： 主要负责驾驶车队工作车，掌握基本沟通技巧，按照车队调度要求出车。 三、工作时间： 工作日外勤打卡上下班，保证安全按照车队派发任务出车。 四、薪资待遇： 工资月结，发薪日为每月15日，实际薪资根据驾驶员安全出勤里程核算。 月综合工资7500-8500
一、招聘要求： 1：年龄25-55岁（有其他特长可适当放宽年龄限制）。 2：熟悉当地路线，熟练使用导航软件。 3：驾驶技术娴熟，保证行车安全。 4：持有C1驾驶证，驾龄满三年及以上，无刑事记录即可。 二、工作内容： 主要负责驾驶车队工作车，掌握基本沟通技巧，按照车队调度要求出车。 三、工作时间： 工作日外勤打卡上下班，保证安全按照车队派发任务出车。 四、薪资待遇： 工资月结，发薪日为每月15日，实际薪资根据驾驶员安全出勤里程核算。 月综合工资7500-8500
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Recruitment Posts
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车队直招全职驾驶员
6500-7500
初中 | 1年以上
岗位职责:
直聘车队全职驾驶员，按照车队考勤制度打卡上下班，服从调度安排，恪守工作职责，确保安全完成出车任务。 一、招聘要求： 1：年龄25-55岁（有其他特长可适当放宽年龄限制）。 2：有团队合作意识及具备驾驶员基本素养，会看导航。 3：驾驶技术娴熟，保证行车安全。 4：持有C照及以上驾驶证，实际驾龄满两年及以上，无科目一重考记录及行政及刑事处罚记录。 二、工作内容： 主要负责驾驶车队工作车，按照车队调度派发的区域接送任务出车。 三、工作时间： 工作日外勤打卡上下班，大月休五天，小月休四天。 四、薪资待遇： 工资月结，发薪日为每月15日，无责底薪6500+全勤奖300+绩效奖金，综合薪资7500+。 五、面试流程：车队长跟车实操➡理论面试➡办理试岗手续，驾驶员需要试岗后达标再办理正式入职手续，入职满三个月转正后买五险。
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车队长直招驾驶员
6500-8000
初中 | 1年
岗位职责:
直聘车队全职驾驶员，按照车队考勤制度打卡上下班，服从调度安排，恪守工作职责，确保安全完成出车任务。 一、招聘要求： 1：年龄25-55岁（有其他特长可适当放宽年龄限制）。 2：有团队合作意识及具备驾驶员基本素养，会看导航。 3：驾驶技术娴熟，保证行车安全。 4：持有C照及以上驾驶证，实际驾龄满两年及以上，无科目一重考记录及行政及刑事处罚记录。 二、工作内容： 主要负责驾驶车队工作车，按照车队调度派发的区域接送任务出车。 三、工作时间： 工作日外勤打卡上下班，大月休五天，小月休四天。 四、薪资待遇： 工资月结，发薪日为每月15日，无责底薪6500+全勤奖300+绩效奖金，综合薪资7500+。 五、面试流程：车队长跟车实操➡理论面试➡办理试岗手续，驾驶员需要试岗后达标再办理正式入职手续，入职满三个月转正后买五险。
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车队区域内转驾驶员
7500-8000
初中 | 2年以上
岗位职责:
直聘车队全职驾驶员，按照车队考勤制度打卡上下班，服从调度安排，恪守工作职责，确保安全完成出车任务。 一、招聘要求： 1：年龄25-55岁（有其他特长可适当放宽年龄限制）。 2：有团队合作意识及具备驾驶员基本素养，会看导航。 3：驾驶技术娴熟，保证行车安全。 4：持有C照及以上驾驶证，实际驾龄满两年及以上，无科目一重考记录及行政及刑事处罚记录。 二、工作内容： 主要负责驾驶车队工作车，按照车队调度派发的区域接送任务出车。 三、工作时间： 工作日外勤打卡上下班，大月休五天，小月休四天。 四、薪资待遇： 工资月结，发薪日为每月15日，无责底薪6500+全勤奖300+绩效奖金，综合薪资7500+。 五、面试流程：车队长跟车实操➡理论面试➡办理试岗手续，驾驶员需要试岗后达标再办理正式入职手续，入职满三个月转正后买五险。
